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Quelle invitation de mariage ! Visitez le site de l’agence de design de Barcelone OXIGEN et découvrez le projet de carton de mariage qu’ils ont conçu (voir les photos avec le texte ARROZ / riz en espagnol). C’est vraiment le genre d’invitation inoubliable ! Les badges noirs pour les participants sont aussi très sympas !

Rien de tel que de s’étonner des excellentes idées d’autrui pour avoir de bonnes idées soi-même ! Il serait intéressant de demander à des spécialistes des neurosciences et du fonctionnement du cerveau quel est l’impact des « wow ! » sur la créativité d’un individu.Personnellement je sais que les idées géniales des autres stimulent ma créativité. Leur audace et leur ingéniosité m’invitent à être aussi plus radical dans ma créativité.
On peut se demander s’il ne faudrait pas systématiquement cultiver les « wow ! » dans l’entreprise. Et pourquoi pas avoir un « tableau des wow ! » sur lequel chacun pourrait afficher les idées qui l’ont le plus surpris.
Le groupe de responsable marketing avec lequel je travaillais hier avait mentionné comme « wow ! » :
– le marketing responsable des boissons INNOCENCE en Grande-Bretagne
– une marque de produits d’entretien qui fait des produits « funny ». Le nettoyage ne doit plus être triste !
– « The art of happyness » du Dallai Lama
– le film de Al Gore
– les publicités de Karcher, qui sont intuitivement identifiable.

Pour ma part quelques « wow ! récents ont été :

– le projet du gouvernement indien de lancer un PC pour les enfants à … 10 $
– la renaissance de la mythique Fiat 500 : quel bel objet !
– Second Life, cette nouvelle ville virtuelle de plus de 6 millions d’habitants

Je vous souhaite cette semaine d’extraordinaires « wow ! ».
Et surtout, partagez-les avec vos amis, vos collègues

Le consultant britannique Peter Cook, specialisé en creative leadership, partage l’opinion de James Brown : « Any problem in the world can be solved by dancing ».
Il recommande (Peter, pas James) aux leaders du XXIème siècle de créer des lieux de travail plus amusants, plus inspirants et plus dynamiques. Pour lui, il faut aujourd’hui bouger au travail, il convient d’avoir des « moving moments. Get rockin’ ! ».
Levez-vous de votre chaise … and boogy now, guys !
J’ai eu l’occasion de suivre un workshop de Peter il y a quelques semaines, c’est vraiment décoiffant et tout à fait Rock&Roll !

A lire : Sex, leadership and rock’n Roll, Carmathen (Wales), Crown House Publishing Limited, 2006, page 7.